Als digitaler Nomade ist es heutzutage unglaublich einfach, sich auf Reisen zu begeben und gleichzeitig seinen Lebensunterhalt zu bestreiten. Eine Möglichkeit dafür ist das sogenannte “Working Holiday”, bei dem man für eine bestimmte Zeit in einem anderen Land lebt und gleichzeitig dort arbeitet. In diesem Artikel soll es um die Möglichkeiten gehen, ein Working Holiday in Mittel- oder Osteuropa zu machen.
Warum Mittel- oder Osteuropa?
Mittel- und Osteuropa sind tolle Reiseziele für digitale Nomaden und Work-and-Traveller. Eine Kombination aus günstigen Lebenshaltungskosten, einer tollen Landschaft und interessanten Städten machen die Region zu einem begehrten Ziel für langfristige Aufenthalte. Aber es gibt noch einen weiteren wichtigen Grund: Viele Länder in dieser Region bieten spezielle Working-Holiday-Visa an, die es erlauben, legal einzureisen und zu arbeiten.
Tschechien
In Tschechien gibt es kein spezielles Working-Holiday-Visum. Stattdessen kann man als EU-Bürger bis zu 90 Tage ohne Visum im Land bleiben und arbeiten. Für Nicht-EU-Bürger gilt eine ähnliche Regelung, jedoch muss man sich vor der Einreise ein entsprechendes Visum besorgen. Die Lebenshaltungskosten in Tschechien sind im Vergleich zu Westeuropa relativ günstig und vor allem die Hauptstadt Prag ist ein beliebtes Reiseziel für Digital Nomads.
Polen
Polen bietet ebenfalls kein spezielles Working-Holiday-Visum an, jedoch kann man als EU-Bürger bis zu 90 Tage ohne Visum im Land bleiben und arbeiten. Für Nicht-EU-Bürger muss man vor der Einreise ein entsprechendes Visum besorgen. Die Lebenshaltungskosten sind in Polen ein wenig günstiger als in Tschechien und vor allem die Städte Krakau und Warschau sind bei Digital Nomads beliebt.
Slowakei
Die Slowakei bietet ein spezielles Working-Holiday-Visum an, das es erlaubt, bis zu 12 Monate im Land zu bleiben und zu arbeiten. Voraussetzung dafür ist allerdings, dass man zwischen 18 und 30 Jahre alt ist und aus einem der teilnehmenden Länder stammt. Hierzu zählen Australien, Kanada, Japan, Südkorea und Neuseeland. Die Slowakei hat eine sehr hohe Lebensqualität und gehört zu den günstigsten Ländern Europas.
Ungarn
Ungarn bietet ebenfalls kein spezielles Working-Holiday-Visum an, jedoch kann man als EU-Bürger bis zu 90 Tage ohne Visum im Land bleiben und arbeiten. Für Nicht-EU-Bürger gilt eine ähnliche Regelung, jedoch muss man sich vor der Einreise ein entsprechendes Visum besorgen. Die Lebenshaltungskosten in Budapest, der Hauptstadt Ungarns, sind vergleichsweise niedrig und die Stadt wird immer beliebter bei digitalen Nomaden.
Rumänien
Rumänien bietet kein spezielles Working-Holiday-Visum an, jedoch kann man als EU-Bürger bis zu 90 Tage ohne Visum im Land bleiben und arbeiten. Für Nicht-EU-Bürger gilt eine ähnliche Regelung, jedoch muss man sich vor der Einreise ein entsprechendes Visum besorgen. Die Lebenshaltungskosten in Rumänien sind sehr günstig und die Landschaft des Landes ist atemberaubend. Vor allem die Stadt Cluj-Napoca wird immer beliebter bei Digital Nomads.
Bulgarien
Bulgarien bietet ebenfalls kein spezielles Working-Holiday-Visum an, jedoch kann man als EU-Bürger bis zu 90 Tage ohne Visum im Land bleiben und arbeiten. Für Nicht-EU-Bürger gilt eine ähnliche Regelung, jedoch muss man sich vor der Einreise ein entsprechendes Visum besorgen. Bulgarien ist bekannt für seine wunderschönen Strände, aber auch die Städte Sofia und Plovdiv werden bei Digital Nomads immer beliebter.
Fazit
Mittel- und Osteuropa bieten tolle Möglichkeiten für digitale Nomaden und Work-and-Traveller. Viele Länder bieten spezielle Working-Holiday-Visa an, aber auch ohne Visum kann man in der Region arbeiten. Tschechien, Polen, Ungarn, Rumänien und Bulgarien sind allesamt tolle Reiseziele mit günstigen Lebenshaltungskosten und interessanten Städten. Also, wenn du darüber nachdenkst, ein Working Holiday zu machen, solltest du diese Region in Erwägung ziehen.
